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• 2023-07-10 30 人看过[法律资讯] 二婚出生证明一定要女方公证吗？

  律师解析： 用人单位应当在解除劳动合同时出具解除劳动合同的证明。拒不出具的，劳动者可向劳动行政部门（劳动监察大队）投诉，由该部门责令用人单位改正。或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。同时，如给劳动者造成损害的，用人单位应当承担赔偿责任。 【法律依据】： 《中华人民

• 2023-07-10 33 人看过[法律资讯] 没钱去法院告小三会怎样？

  法律分析：建议可以申请法院强制执行。法院判决后，如果债务人没钱还的，经债权人申请后，会由法院进行强制执行。生效法律文书必须得到履行，如果不主动履行的，对方可以申请法院强制执行。在执行中，法院可依法查封、扣押、冻结、处分被执行人的所有财产，包括现金、存款、房屋、汽车、机器设备等，并可由法.院采取限制高消费、加入失信被执行人名单等措施。

• 2023-07-10 78 人看过[法律资讯] 婚前财产和婚后债务的执行有哪些规定？

  一、婚前财产婚后债务执行的规定有怎样的? 一般而言，婚前个人债务应当由债务人一方承担清偿责任，因此债权人只能向特定的债务人主张权利，而不能在债务人结婚后向其配偶主张。 但婚前个人债务由债务方承担清偿责任，是与一方婚前财产为个人财产相对应的。如果夫妻一方将婚前债务用于婚后共同生活的，这时，一方婚前

• 2023-07-10 67 人看过[法律资讯] 四川成都如何办理离婚房产证转让

  一、成都市离婚过户房产证怎么办 由于离婚的法定方式有两种，协议离婚(去民政局办理)和诉讼离婚(去法院办理)，因此，离婚房产过户根据离婚方式的不同，准备的材料也有区别。 协议离婚是指夫妻双方对离婚、财产分割，子女抚养达成协议，通过民政部门办理离婚手续，结束婚姻状态的一种离婚方式。如果您是协议离婚的

• 2023-07-10 54 人看过[法律资讯] 老板克扣员工工资合法吗？

  老板克扣员工工资属于违法行为，即使没签劳动合同，双方也存在实际的劳动关系。劳动者可以向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，维护自己的合法权利。法律依据：《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿；逾期不支付的，责令用人单位按照

• 2023-07-10 66 人看过[法律资讯] 他人签订的解除劳动合同有效吗？

  法律分析：一、别人代签的解除劳动合同有效吗 解除劳动合同时，要由劳动者亲自签订解除劳动合同的协议，解除劳动合同不能由他人代为签订，要由当事人亲自实施，所以代签解除劳动合同协议无效。 《中华人民共和国民法典》 第一百六十一条【代理适用范围】民事主体可以通过代理人实施民

• 2023-07-10 78 人看过[法律资讯] 劳动者解除劳动合同后发生劳动争议的诉讼时效是多少天？

  法律分析：一、解除劳动合同后有劳动争议劳动者时效是多少天 依据我国相关法律的规定，因解除劳动合同产生争议的，劳动者可以在解除劳动合同一年内向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当

• 2023-07-10 80 人看过[法律资讯] 劳动关系转移到新公司？

  法律分析： 关于劳动人事关系转移。 1、老单位解除劳动合同，把解除证明拿到，调档用。 2、新单位出调档函或者接收函，一定写明已在此工作，需要转移人事档案或户口，写清楚转移地址。如果单位没有人事代理权，需要去单位依托的人事局把接收函盖章子，需要携带单位接收函和合同，有

• 2023-07-10 37 人看过[法律资讯] 疫情期间不上班算事假吗？

  疫情期间不上班是不算事假的，但如果已经恢复正常的工作时间，不上班是属于事假的。但是劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。 事假的意思就是因私事或其他个人原因请的假事假是没有工资的。一般情况下病假是有工资的，但是事假是没有工资的。 疫情期间不上班有工资么? 1、疫情期间不上班公司是需要发工资的，企业停工停产在一个工资支

• 2023-07-10 107 人看过[法律资讯] 试用期不转正有补偿吗？

  试用期不予转正是有补偿的。 1、试用期用人单位故意不给转正，劳动者因此单方面解除劳动合同的，可以要求用人单位支付经济补偿金； 2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付； 3、也可以要求用人单位按试用期后的工资标准支付工资待遇的，不需要专门的转正手续的。 试用期的劳动合同期限具体如下： 1、劳动合同期