热点资讯

热门最新热点资讯 相关知识

• 2024-01-19 192 人看过[热点资讯] 行贿的标准界定规定是什么？

  一、行贿的标准界定规定是什么? 涉嫌行贿数额在一万元以上的;涉嫌行贿数额不满一万元，但因为谋取非法利益而行贿的;或者向三人以上进行行贿的;或者向党内领导、司法机构的工作员、行政部门的执法人员行贿的;或因行贿导致国家或者社会利益遭受重大损失的情况，应该予以定罪。 对犯行贿罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;因行贿谋取不正当利益，情节严重的，或者使国家利益遭受

• 2024-01-19 206 人看过[热点资讯] 谈刑民交叉案件中的程序和证据问题

  作者：陈瑞华，载于《中国律师》杂志2019年第1期、开炫刑辩研究中心 在律师的刑事辩护实践中，刑民交叉案件经常涉及罪与非罪的争议问题。在我国现行刑事司法体制下，一些地方的侦查机关经常有意无意地将民事纠纷案件当作刑事案件加以立案侦查，甚至通过查封、扣押、冻结、 拍卖、变现等强制性处分措施，将那些存在民事争议的涉案财物作出处置，从而与案件的实体裁判结局发生程

• 2024-01-19 149 人看过[热点资讯] 销售假冒注册商标商品罪刑法规定及司法解释

  在日常生活中销售假冒注册商标的商品，是违反管理规定的，会触犯刑法，构成销售假冒注册商标的商品罪。那么关于这个罪名的刑法规定以及司法解释是怎么样的呢? 销售假冒注册商标的商品罪的刑法规定及司法解释 刑法的基本规定 第二百一十四条　【销售假冒注册商标的商品罪】 销售明知是假冒注册商标的商品，销售金额数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处

• 2024-01-19 109 人看过[热点资讯] 家庭寄养管理暂行办法全文

  家庭寄养管理暂行办法全文【修订版】 　　第一章 总则 　　第一条 为了规范家庭寄养工作，制定本办法。 　　第二条 本办法所称儿童家庭寄养，是指经过规定的程序，将民政部门监护的儿童委托在家庭中养育的照料模式。 　　第三条 家庭寄养应当有利于被寄养儿童的抚育、成长，保障被寄养儿童的合法权益不受侵犯。 　　第二章 被寄养儿童 　　第四条 本办法所称被寄养儿童，是

• 2024-01-19 123 人看过[热点资讯] 交通违章单号怎么查询电话

  一、交通违章编号的查询方法 1、到各市各区县交通支大队的办公大厅通过触摸查询终端查询。 2、登陆各市公安局公安交通管理局的新锐查询频道找到车辆违章查询，输入车牌号和车辆发动机号，点击查询即可。 3、拨打各市各区县声讯电话查询。 4、通过

• 2024-01-19 119 人看过[热点资讯] 肇事逃逸把人撞伤了怎么判,怎么认定交通肇事逃逸

  一、肇事逃逸把人撞伤了怎么判 交通肇事逃逸，应当受行政处罚，赔偿经济损失，如果造成重伤或者死亡应当追究刑事责任。《中华人民共和国刑法》第一百三十三条规定，违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役； 交通运输肇事后逃逸或者有其他

• 2024-01-19 119 人看过[热点资讯] 摩托车闯红灯多久能查出来

  摩托车闯红灯的，一般是需要3-7天可以查到，最迟不超过13个工作日。 摩托车也是机动车的一种，闯红灯属于交通违章行为。 摩托车闯红灯查询方法： 1、网页查询，搜索进入交通违章查询官网，选择车辆登记城市或者所在的城市，输入车牌号和发架机号，点击“结果查询”即可查询违章情况； 2、手机下载安装相关查询车辆违章的手机APP，通过注册登陆手机软件，输入

• 2024-01-19 109 人看过[热点资讯] 如何把房产留给孙子继承

  法律分析：爷爷房子孙子继承：孙子不是爷爷的第一个法定继承人。孙子想继承爷爷的遗产，只能代位继承或者遗嘱继承。也就是说，如果被继承人的父亲在祖父之前死亡，父亲可以继承祖父财产的份额，并有其子女继承。此时，孙子根据代位继承获得祖父财产的继承权。但是，如果爷爷设立了有效的遗嘱，同意孙子继承财产，孙子可以根据遗嘱直接继承爷爷的财产。

• 2024-01-19 113 人看过[热点资讯] 70岁工作中意外死亡赔多少？

  律师解析： 工伤认定申请表去当地人社局工伤科拿。工伤认定申请表是工伤职工在向劳动部门申请工伤认定时需提供的申请材料。工伤认定申请表样式基本统一，由劳动和社会保障部制定。 【法律依据】： 《中华人民共和国工伤认定办法》 第五条 用人单位未

• 2024-01-19 130 人看过[热点资讯] 护士前三个月试用期有工资吗

  护士前三个月试用期是有工资的。 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 试用期工资的计算如下： 1、试用期的工资不得低于本单位同岗位的最低档工资，需要按照正式工资的一定比例来计算； 2、试用期的工资应是劳动合同约定工资的百分之八十，并且不得低于用人单位所在地