劳动争议

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• 2021-11-29 97 人看过[劳动争议] 临时用工合同怎么写

  临时用工协议甲方： 　　乙方： 　　甲方因施工需要雇佣乙方为临时工，经甲乙双方协商，具体事宜如下： 　　1、 甲方负责乙方上岗前的安全培训，并经过体检与安全考试合格者方可上岗，同时安排食宿及日常管理。 　　2、 乙方人员必须遵守用工单位的各项规章制度，听从指挥服从分配，如有违章违纪，经教育不改或不服从分配，甲方有权予以辞退。 　　3、 乙

• 2021-11-29 103 人看过[劳动争议] 中秋、“十一”加班应支付300%加班费

  中秋、国庆两个长假临近，北京市人力资源和社会保障局14日提醒劳动者和用人单位，如节假日期间安排加班应按规定支付加班工资。 　　据介绍，中秋节、“十一”假期分为两类，一是法定节假日，分别为9月22日（中秋节）、10月1日、2日、3日；二是休息日，分别为9月23日、24日，10月4日、5日、6日、7日共6天。 　　北京人保局相关负责人表示，基于假期分类不同，加

• 2021-11-29 99 人看过[劳动争议] 个体工商户按规定请帮手、带学徒的，如何办理？

  《城乡个体工商户管理暂行条例》（1987年8月5日国务院发布）规定：第二十一条个体工商户按规定请帮手、带学徒应当签订书面合同，约定双方的权利和义务，规定劳动报酬、劳动保护、福利待遇、合同期限等事项。所签合同受国家法律保护，不得随意违反。从事关系到人身健康、生命安全等行业的个体工商户，必须为其帮手、学徒向中国人民保险公司投保。

• 2021-11-29 72 人看过[劳动争议] 个人承包经营违反本法规定，由谁担责？

  个人承包经营违反本法规定招用劳动者，给劳动者造成损害的，发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。连带责任实际上就是双保险，劳动者的利益能够得到最大限度的保护。

• 2021-11-29 95 人看过[劳动争议] 个人所得税关于免税或优惠的规定

  1、法定免税项目。 　　按照现行个人所得税法规定，个人取得的下列所得免予缴纳个人所得税：省级政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位，以及外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金;国债和国家发行的金融债券利息。即个人持有中华人民共和国财政部发行的债券而取得的利息所得和经国务院批准发行的金融债券而取得的利息所得;按照国家统

• 2021-11-29 105 人看过[劳动争议] 个人怎样申请劳动争议仲裁

  劳动争议发生后，当事人应当从知道或应当知道其权利被侵害之日起六十日内，以书面形式向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人因不可抗力或者有其它正 当理由超过上述规定的申请仲裁时效的除外。当事人向仲裁委员会申请仲裁，应当提交申诉书，并按照被诉人数提交副本。申诉书应用钢笔或签字笔书写，并应载明 下列事项： 　　(1)职工当事人的姓名、职业、住址和工作单位；企业的名称、地

• 2021-11-29 103 人看过[劳动争议] 个人因与用人单位解除劳动关系而取得一次性补偿，如何缴纳个人所得税？

  个人因与用人单位解除劳动关系而取得一次性补偿收入、安置费等所得要按照以下方法计算缴纳个人所得税。 1、一次性补偿收入。个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入（含经济补偿金、生活补助、其他补助），其收入在当地（所在省市）上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免缴个人所得税；超过的部分，可视为一次取得数月的工资、薪金收入，允许在一定期限内进行平均，并按照规

• 2021-11-29 97 人看过[劳动争议] 丧假证明格式怎么写 劳动法丧假规定放假多少天

  丧假证明怎么写证 明贵公司职工***之（直系亲属）***因病于****年*月*日逝世，其在治丧期间尽孝三天，亡人以入土为安。 　　特此证明村委会（盖章） 镇人民政府（盖章） 　　****年**月**日丧假证明格式要求及注意事项凭亲属的死亡医学证明书请丧假，正规的死亡证明是医院开的，并盖有医院的诊断证明专用章，一共三联，一联是《死亡医学证明》一联是《亡者火化

• 2021-11-29 108 人看过[劳动争议] 丧假的相关法律规定

  根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1—3天的丧假。直系亲属包括父母、配偶和子女。如果职工死亡的直系亲属在外地,需要职工本人去外地料理丧事的,企业应该根据路程远近,另外给予职工路程假。职工在休丧假和路程假期间,企业均应当照常发放职工的工资。职工在途中的车船费等,由职工

• 2021-11-29 99 人看过[劳动争议] 两处以上取得工资薪金所得怎样纳税

  工资、薪金所得如何适用新旧个人所得税法的规定？ 　　【解答】 　　具体来讲，纳税人2011年9月1日（含）以后实际取得的工资、薪金所得，应适用税法修改后的减除费用标准和税率表，计算缴纳个人所得税。而纳税人2011年9月1日前实际取得的工资、薪金所得，无论税款是否在2011年9月1日以后由扣缴义务人申报入库，均应适用税法修改前的减除费用标准和税率表，计算缴纳